シリコンバレーのスタートアップの利点

Googleのオフィス。

ロバート・ニコルソン

シリコンバレーは、ハイテク経済の発祥の地であり、故郷として、ほぼ神話的な地位を獲得しています。それはおそらく世界の歴史の中で革新と富の創造の最大の中心です。統計は印象的な物語を語っています：

• Alphabet（Google）、Apple、Cisco、Facebook、HP、Intel、Oracle、Tesla、Yahooを含む2018 Fortune 1000企業のうち66社は、サンフランシスコを含むシリコンバレー地域に本社を置いています。この地域には、AirBnBなどの世界最大の株式非公開企業もあります。
• シリコンバレー地域は、カリフォルニアのGDPの15.8％、または米国のGDP全体の1.5％を生み出しています。
• 2016年には、すべてのベンチャーキャピタル資金の46％がシリコンバレー地域に投資されました。
• この地域は、米国で出願されたすべての特許の13％を占めています。

注：近年、シリコンバレーのハイテク経済は北のサンフランシスコに拡大しています。合同ベンチャーシリコンバレー地域研究所の指導を受けて、私はサンフランシスコを地域統計に含めました。

波及効果

シリコンバレーの技術経済の 波及効果 を見積もることは不可能です。経済効率の向上、世界中のオフィスと工場、そしてシリコンバレーのアイデアと革新に基づいて生み出された何億もの雇用です。

シリコンバレーは非常に成功しているため、シリコンアレー（ニューヨーク）からシリコングレン（スコットランド）、ビリー缶バレー（​​オーストラリア）に至るまで、何十もの場所がその成功を再現しようとしています。これらの努力は、地域経済に拍車をかけるといういくつかの前向きな結果を達成しましたが、シリコンバレーの規模でイノベーションのハブを作ることに成功したものはありません。シリコンバレー自体が「創造」されなかったため、地方自治体や地方政府や企業の最善の努力にもかかわらず、これらの試みは不十分でした。それは、場所、人、資源、そして出来事の偶然の組み合わせから有機的かつ偶然に進化しました。

バレーでの立ち上げは、これから見ていくように、企業にスタートアップにとって大きな利点をもたらします。そのため、多くの成功した企業がそこに生まれています。

シリコンバレーの歴史

ある意味で、シリコンバレーは、100年以上前の1909年に、スタンフォード大学のデイビッドスタージョーダン学長がリードフォレストの真空管に投資したときに生まれました。スタンフォード大学は引き続きテクノロジーイノベーターを支援し、ビルヒューレットやデビッドパッカード（HPを設立）、ラッセルバリアン（バリアンアソシエイツを設立）などの卒業生を輩出しました。

1940年代と1950年代

第二次世界大戦後、多くの退役軍人がベイエリアに定住し、スタンフォード大学に通いました。学生の流入により、大学は、初期のスタートアップインキュベーターの一種であるスタンフォード工業団地を設立するようになりました。

1950年代に、トランジスタの発明者であるウィリアムショックレーがこの地域に移り、ショックレー半導体研究所を設立しました。最終的に、彼の従業員の何人かは、IntelやAdvanced MicroDevicesを含む独自の会社を設立するために去りました。

インテル本社の歴史博物館。

ロバート・ニコルソン

冷戦時代

冷戦時代、政府の投資は初期の半導体企業の急速な成長を助け、それが今度はこの地域の技術の中心地としての評判を確立しました。

スタンフォード大学のハイテク人材のプールと教育および投資リソースの増加は、新しい技術ベンチャーを推進し続け、スタンフォード研究所（コンピューターマウスが発明された場所）、ゼロックスパロアルト研究所（オブジェクト指向の先駆者）を生み出しました。プログラミング、イーサネット、およびレーザープリンター）、Hewlett-Packard、およびAppleComputer。

1970年代から1990年代以降

1970年代に、初期の起業家の富によって部分的に燃料を供給された投資ファンドは、新しい会社に資金を提供するベンチャーキャピタルビジネスを生み出しました。

1990年代までに、シリコンバレーのエコロジーの重要な要素は十分に確立されました。優れた教育リソース、才能のあるテクノロジーワーカーの大規模なプール、準備の整った資本、そして新しいベンチャーの形成を促進する文化です。

シリコンバレーは、Yahoo！、Google、Facebook、Twitter、Oracle、Cisco、Salesforce、Uberなどの多くの新しい企業を生み出しました。それは、世界中からの新卒者や技術者、そして投資資金にとって魅力的なものになりました。他の分野では、競合するテクノロジーセンターを構築するためのイニシアチブを開始しましたが、シリコンバレーは乗り越えられないほどのリードを持っていました。

Facebookのサイン。

ロバート・ニコルソン

シリコンバレーのエコシステム

バレーの生態系は数十年にわたって発展したので、それが豊かで複雑であることは驚くべきことではありません。複雑さを解消するために、そのエコシステムの主要なコンポーネントのそれぞれについて説明します。すべてのコンポーネントは、個人的およびビジネス上の関係のネットワークによって強力に接続されており、これらの関係はシリコンバレーをユニークにするものの一部であることを忘れないでください。

スタンフォード大学

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アカデミア

スタンフォード大学はシリコンバレーの発祥の地だったかもしれませんが、それは唯一の重要な学術機関からはほど遠いです。カリフォルニア大学バークレー校には、世界クラスのコンピュータサイエンスプログラムがあり、卒業生をバレーのエコシステムに安定的に送り込むのに十分な距離にあります。さらに、サンノゼ州立大学、サンタクララ大学、カリフォルニア大学サンタクルーズ校など、強力なコンピュータサイエンスおよびエンジニアリングプログラムを備えた多くの第2層の学校があります。いくつかの地元の2年制コミュニティカレッジは、安価な技術コースを提供しており、大学へのフィーダースクールです。

これらの学校は世界中から学生を集めており、多くの学生が卒業後も地元企業で働くために滞在しています。シリコンバレーの企業は、明るく才能があり、十分な教育を受けた卒業生が労働力に加わることをほぼ無限に頼ることができます。技術者は継続的にクラスを受講して、高度な学位を取得したり、スキルを向上させたりすることができます。たとえば、私がHewlett-Packardで働いていたとき、会社はスタンフォード大学でコンピューターエンジニアリングの修士号を取得するために私の授業料を支払いました。

ビジネスと学界の関係は双方向に機能します。多くの教員は地元の産業界から集まっており、企業は大学に助成金、ソフトウェア、設備を提供することがよくあります。その結果、コースワークは非常に「現実世界」指向であり、新卒者は労働力に入る準備ができており、すぐに生産的です。

労働力

バレーにハイテク企業が集中していることは、永続的です。企業は高給の仕事を提供しているため、熟練労働者はこの地域に引き寄せられます。大企業は世界中のトップスクールから積極的に採用しています。世界で最も先進的なテクノロジー企業のいくつかはシリコンバレーにあるため、労働者は仕事で学び続けることができます。

多くの熟練した労働者はスタートアップに才能のプールを提供し、多くの従業員は彼ら自身の会社を始めるために去ります。明らかに、雇用主は優秀な従業員を失いたくないのです が、これはバレー文化の一部として認められてい ます。会社を変えることで、従業員は新しいアイデアに触れ、新しいスキルを学びます。ある会社に長く滞在しすぎる人は、実際には「古くなっている」と見下されているかもしれません。

シリコンバレーの労働力のもう1つの利点は、多様性です。この地域の住民の驚くべき38％は米国外で生まれました。他の国や文化の労働者は、同質の労働力からは得られないさまざまな視点や洞察を提供します。彼らは、会社が他の国で製品やサービスを立ち上げたいときに、直接の知識と言語スキルを提供することができます。

オラクル本社

RonaldMak-許可を得て使用

企業

熟練労働者を引き付けることに加えて、シリコンバレーにハイテク企業が集中していることは、パートナーシップの多くの機会を生み出します。多くの場合、企業は公式または非公式の話し合いを通じて、製品のアイデアを近くの企業の前に浮かび上がらせます。バレー内の2つのテクノロジー企業のマネージャーと経営幹部が以前に協力したことがあるか、少なくとも紹介を提供できる相互の知人がいる可能性があります。

多くの場合、企業は互換性テスト用の機器とソフトウェアを相互に提供し、共同開発プロジェクトを立ち上げることさえあります。たとえば、オラクルでソフトウェア組織を管理している間、私はApple、HP、Silicon Graphics、DEC、IBMから提供された機器でいっぱいのラボと、開発作業をサポートするために各社の「オンコール」エンジニアリングコンサルタントを持っていました。私がSunMicrosystemsで管理していた統合ラボには、シスコからネットワーク機器が貸与されていました。

シリコンバレーには非常に多くのビジネスチャンスがあるため、地域外、さらには米国外の多くの企業がシリコンバレーにオフィスを構えています。新興企業にとって、これらの地方事務所は、海外企業の代表者に便利で費用効果の高いアクセスを提供することができます。

資金調達

National Venture Capital Associationによると、すべてのベンチャー資金の46％がシリコンバレーに流れ込んでいます。正式なベンチャーファンドに加えて、初期段階の企業が利用できるエンジェル投資、民間資金、および企業資金の大規模なプールがあります。

さらに重要なことに、シリコンバレーのコミュニティでは、投資家への紹介や、ピッチや会議の準備のための支援やコーチングを比較的簡単に入手できます。

サービス

ほとんどの企業は少数の人々から始めます。最初のチームは通常、製品開発、マーケティング、場合によっては一般的な管理に熟練しています。しかし、創設者は、法務、財務、人事、PRなどの多くの分野で追加のスキルが必要であることをすぐに学びます。

シリコンバレーでは、スタートアップの特定のニーズを理解している弁護士、会計士、コンサルタントを簡単に見つけることができます。これにより、創設チームは、給与、雇用ポリシー、会計システム、IP保護などのタスクを処理しながら、製品の構築とマーケティングに集中できます。

適切な紹介により、一部のサービスプロバイダーは、スライド式の料金スケールまたは後払いを提供する場合があります。彼らは会社の資本を部分的な支払いとして受け入れるかもしれません。

クライアントと顧客

シリコンバレーのエコシステムの重要な部分として クライアントと顧客 をリストするのは奇妙に思えるかもしれませんが、この地域の企業や個人はスタートアップ企業との取引に慣れていることを理解することが重要です。他の分野では、顧客は実績のな​​い会社にリスクを冒すことをいとわないかもしれませんが、それはバレーではそれほど真実ではありません。

彼らはスタートアップとの仕事に慣れているので、バレーの多くの企業はベンチャーキャピタルファンドさえ持っています。シリコンバレーの企業間（B2B）スタートアップが、投資家でもある顧客を抱えていることは珍しいことではありません。

ネットワーキング

シリコンバレーの住民のかなりの割合がハイテク経済に関与しており、ネットワークを拡大できる場所やイベントがたくさんあります。投資家、サービスプロバイダー、および顧客にリーチするには、適切な人を知る必要があるため、これは重要です。

シリコンバレーの人々は非常に多くのつながりを持っているため、どの連絡先が重要になるかを知ることは不可能です。そのため、シリコンバレーで成功した起業家は、ネットワーキングに多くの時間を費やしています。

一部のベンチャー企業は、スタートアップの成功はネットワークの能力に依存しているという理論に基づいて、個人的な紹介なしに起業家と話すことさえしません。

シスコのサイン。

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協力

シリコンバレーは非常に競争の激しいビジネス環境ですが、人々は驚くほど互いに助け合うことをいとわないのです。将来、彼らの道が再び交差する可能性があることを知って、人々と企業がお互いをサポートすることを奨励する「前払い」の態度があります。

ビジネス交渉は一般的に、各当事者が利益を得る公正で双方にメリットのある解決策を見つけることに焦点を合わせています。

協同組合の文化を利用しないように非常に注意する必要があります。あなたがあまりにも多くを求めた場合、またはあなたが行った約束を果たせなかった場合、それは将来あなたを悩ませることになるでしょう。シリコンバレーには長い記憶があります—私はイベントの数十年後に恨みを抱く人々に出会いました。

しかし、公平にプレーすれば、シリコンバレーでは他のどこよりも多くの助けを見つけることができるでしょう。

空港とホテル

シリコンバレーはハイテク産業の中心地です。人々は谷を訪れる必要があり、そこで雇用されている人々は衛星オフィス、パートナーサイト、トレードショー、および顧客に旅行する必要があります。

サンフランシスコ国際空港とサンノゼ国際空港は、世界中の都市への優れた接続を提供します。

この地域の多くのホテルはビジネス旅行者に対応しています。観光に依存する多くの地域とは異なり、地元のホテルは平日は忙しく、週末は比較的空っぽになる傾向があります。

サンフランシスコ国際空港

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シリコンバレーでの生活

シリコンバレーでの生活は、テクノロジー業界を中心に展開しています。どんなレストランでも静かに座ると、周りの人がテクノロジーや商取引について話しているのが聞こえます。

確かに、誰もがテクノロジー業界で働いているわけではありませんが、おそらく誰もがそうしている友人、隣人、配偶者、または家族がいるので、「テックトーク」の絶え間ない話題から逃れることは非常に困難です。

長時間と競争力のある職場

シリコンバレーの多くの人々は、長時間働き、仕事を家に持ち帰り、自由な時間に同僚とたむろし、緊急事態に「待機」することが期待されています。シリコンバレーの人々は自分たちの仕事に情熱を注いでいます。多くの場合、従業員は家に帰るか、休暇を取るように言われる必要があります。

高い期待、長時間、職場での競争は非常にストレスになる可能性があります。つい最近、企業は絶え間ないストレスが人々の 生産性 を 低下さ せ、燃え尽き症候群につながることを認識し始めました。その結果、一部の企業は、従業員が仕事から離れる時間を増やすことを保証するポリシーを制定しています。

多くの会社の特典

シリコンバレーの企業は、労働者を求めて競争するために、助成または無料のカフェテリア、敷地内のフィットネスセンター、さらには洗車、ドライクリーニング、ヘアスタイリング、マッサージサービスなど、さまざまな特典や特典を提供しています。

企業は、オンサイトのヘアカットを含む多くの特典を提供しています！

ロバート・ニコルソン

人生は予定されています

仕事でもレジャーでも、バレーでは時間は非常に重要な商品です。人々の生活は 予定されて おり、人々は時間通りに会議や約束の準備をすることが期待されています。この速いペースは家族にも及びます。子供たちはクラスとアクティビティの間を行き来し、 遊ぶ ことはめったにありません。

長い時間と厳しいスケジュールは、一生懸命働く/一生懸命遊ぶ文化を生み出し、ハイテク労働者は彼らの趣味を追求するためのお金を持っています。あなたの興味が何であれ、時間を見つけることが できれば 、シリコンバレーでそれらを追求する場所を見つけるでしょう！

多様な文化

また、さまざまな文化に触れることができます。シリコンバレーの住民の3分の1以上が米国外で生まれ、職場では50％を超えています。谷の労働者は、誰もが自分の体重を引いている限り、お互いの文化や宗教を容易に受け入れます。決して完璧ではありませんが、シリコンバレーは実力主義を目指しており、ほとんど成功しています。

中程度の気候

言及されるべき最後の要因は気候です。天気は一年中穏やかです。2月中旬に屋外のカフェテーブルで会議を開くことはよくあることです。気候は才能を引き付け、維持するための大きな要因です！

アップル本社の訪問者

ロバート・ニコルソン

ネガティブ

シリコンバレーの最大の欠点は、この地域の成功の直接の産物です。

住居と生活費

住宅は信じられないほど高価です。2018年、米国の一戸建て住宅価格の中央値は261,600ドルでした。しかし、シリコンバレーでは、中央値は134万ドルでした。

この地域は、低価格住宅の目標達成に大きく遅れをとっています。テクノロジー業界で高給の仕事を持っていない人々は、郊外から通勤することを余儀なくされています。シリコンバレーの中心部にある比較的貧しいコミュニティであるイーストパロアルトでは、家賃と住宅価格の上昇により、多くの人々が家を追われています。イーストパロアルトの学童の1/3はホームレスであると推定されています。

谷の生活費は非常に高いです。高い資産価値と高い給与はビジネスを行うためのコストを押し上げ、コストは消費者に転嫁されます。

交通手段

この地域の高速道路システムは、1980年代以降、大幅なアップグレードが行われていません。通勤時間中に交通が停止することが多く、汚染が深刻化しています。

大量輸送機関はほとんどありません。半島の長さを走る単一の通勤電車、半島の北部からサンフランシスコまで走る老朽化したBARTシステム、およびバスルートの断片化されたシステムです。

高価で混雑した目的地

この地域には素晴らしいレストラン、ショッピングモール、レクリエーション施設がありますが、通常は 高価 で 混雑して おり、人気のある目的地の近くに駐車場を見つけることはほぼ不可能です。

アップルやグーグルのような主要な雇用主はまだこの地域に主要な施設を建設していますが、従業員がより良い生活水準を得ることができるシリコンバレーの外に新しい場所を見つけることへの圧力が高まっています。

シリコンバレー-サンノゼに向かって

Coolcaesar

結論

シリコンバレーのエコシステムは、そこに拠点を置く企業に多大なリソースを提供し、これらの利点を他の場所で再現することは非常に困難です。ただし、マイナス面もあります。コストが高く、生活費が高くなり、エリア外からの新入社員を引き付けることが難しくなります。

現在、一部の企業は、バレーに本社を建設し、他の場所にサテライトオフィスを迅速に立ち上げるか、遠隔地の労働力を採用するという、両方の長所を活かそうとしています。

これらは実際には良い兆候です。バレーは進化し、変化していますが、今後何年にもわたってテクノロジーの世界のリーダーであり続けるでしょう。

参考文献

• バイアウトインサイダー、編集者。2016年全国ベンチャーキャピタル協会年鑑。Thomson Reuters、2016年。Web。

• ガーディアン

  ジー、アラステア。学童の3分の1以上が、シリコンバレーの陰でホームレスになっています。ガーディアン、2016年。Web。

• 2019シリコンバレーインデックス

  マサロ、レイチェル、編集者。2019シリコンバレーインデックス。ジョイントベンチャーシリコンバレー、2019年。Web。

• 2018年のフォーチュン1000企業の地理-地理レルム

  モライス、ケイトリンデンプシー。2018年のフォーチュン1000企業の地理。GeoLounge、2016年9月10日。Web。

• 住宅価格の中央値

  NAR。大都市圏の既存の一戸建て住宅の販売価格の中央値。全米不動産業者協会、2019年。Web。

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