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大学の学位を取得する
ほとんどのオンライン教育会社では、学士号を取得する必要があります。iTalkiのような一部の企業は、技術的には大学の学位を取得する必要はありませんが、支払われると予想される金額は大幅に低くなっています。教育関連の学位を取得してほしいという人もいますが、多くの英語教育会社は、あなたが有能な教育スキルを発揮できる限り、どの程度でもあなたを雇います。
理論的には修士号を取得すればさらに多くの費用を請求できますが、そのような高度な教師を求める学習者の数は比較的少ないことに注意してください。修士号を取得すると、おそらく大学生や上級成人学習者を引き付けることができます。これは、子供に教えたくない場合に最適です。
あなたのスケジュールについて考える
一部の雇用主は、スケジューリングに大きな柔軟性を与えます。また、週に最低時間、または特定の需要のある時間帯に対応できるようにする必要がある場合もあります。中国市場にサービスを提供している雇用主の場合、中国のクライアントに夕方のレッスンを提供するために、通常、早朝の時間帯（東部標準時）に少なくとも週に数日利用可能である必要があります。あなたの将来の雇用主はおそらく面接中にあなたの空き状況についてあなたに尋ねるので、彼らがあなたに早朝にコミットするように頼む可能性に備えてください！
可用性に一貫性がない場合、または最も需要の高い時間と一致しないように思われる場合は、いつでもiTalkiでプロファイルを作成できます。これにより、独自のスケジュールと料金を設定できます。
雇用主を探す
VIPKIDのような一部の企業は競争が激しく、通常、ある種の言語教育資格を持つ経験豊富な教師のみを採用します。これらの企業は通常、特定の市場に対応しようとしています。たとえば、ABCとVIPKIDはどちらも中国市場に特化しており、市場が必要とする異常な時期に働くことができる人材を求めています。
1時間あたり約15ドル以上を稼ぎたい場合は、少し探し回る必要があるかもしれません。多くの初級レベルの英語教育会社は、40〜60分のレッスンごとに15ドルの基本給しか支払わず、良いレビューと/または出席。それでも、経験を積んだら、通常、企業間を移動することは難しくありません。
もう1つ、雇用主がカリキュラムを提供しているかどうか、またはすべて自分で作成する必要があるかどうかを確認してください。カリキュラムや教材開発にかなりの無給時間を投資してほしいという人もいます。これにより、実際の時給が減ります。これらの会社は避けてください。自分が何に取り組んでいるのかわからない場合は、面接の過程で質問するか、過去の従業員のレビューをオンラインで検索してください。
ブラムナウス
デモレッスンの準備
ほとんどの雇用主は、ある種のデモンストレーションレッスンを必要とします。あなたが子供たちに教えるつもりなら、あなたは親しみやすさと思いやりのある雰囲気を醸し出したいでしょう。また、簡単な曲をいくつか用意して、袖を詠唱したいと思うでしょう。大人に教える場合は、励ましと親しみやすさを保ちながら、エネルギーをいくらか和らげたいと思うでしょう。必要に応じて、小道具やフラッシュカードなどの優れたビジュアルをレッスンに利用できるようにしてください。
良いニュースは、あなたが教えることに比較的慣れていない場合でも、Youtubeで無数のデモレッスンを見つけることができるということです。各教師がどのようにレッスンを構成しているかについてメモを取ります。通常は、紹介またはウォームアップに続いて、ターゲット言語のデモンストレーション、ドリル、および生徒が実際にその言語をコンテキストで練習する機会があります。面接官がレッスンの構成方法に関する情報を提供していない場合は、この単純なアプローチを使用してください。雇用主は、すでに仕事を提供された後、レッスンの構成方法に関する詳細情報を提供する必要がある場合があります。
契約書をよく読んでください
状況によっては、欠席に対して不当に罰せられる契約や、十分な時間を与えられない契約を断る必要があるかもしれません。一部の雇用主は、他の場所で教えることを妨げる競業避止条項を設けています。これは、週に20時間しか与えたくない場合、悪いニュースです。疑問がある場合は、オンラインESLフォーラムまたはその他のリソースからアドバイスを求めてください。
特定の年齢層を本当に教えたくない場合は、事前に雇用主と話し合ってください。多くの人は、少なくとも最大の人口統計のいくつかを提供することを主張します。学生を拒否する権利をあなたに与えない人もいます。iTalkiのようなシステムでは、クライアントをレビューし、失礼なクライアントのレッスンを拒否することができますが、その欠点は、クライアントがあなたもレビューできることです。
結論：宿題をしなさい！
全体として、オンラインで英語を教えることは、特にあなたが陽気で幅広い学生に対応できる場合には素晴らしいことです。しかし、急いで物事に突入し、雇用主に応募する前に調査を行わないと、困難な状況に陥りがちです。資格情報、支払い、スケジュール、およびその他の問題は、あなたの教育経験をすぐに狂わせる可能性があるので、日陰の上司に火傷しないように注意してください。さらに、教えることはすべての人に適しているわけではないので、教えるエネルギーがない場合は、別の柔軟なギグを探してください。
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